Wanneer moet 'n logo hernu word?

herontwerp-logo's

Korporatiewe identiteit is die weerspieëling van enige onderneming of instelling. Wanneer 'n ontwerper te make het met die konstruksie van enige element van korporatiewe identiteit, soos 'n logo, word hy eintlik voor die uitdaging gestaan ​​om mettertyd iets tydloos en duursaam te bou. Dit moet dus 'n kragtige, aanhoudende en verteenwoordigende konstruksie van die betrokke kliënt wees. Daar is egter baie min logo's wat dwarsdeur die lewe van 'n onderneming presies dieselfde bly. Die meeste van hulle het 'n vervaldatum. Tye verander net soos grafiese en estetiese tendense verander. Ons moet ook besef dat die ondernemings, die eienaars, die doelstellings van die ondernemings, die gehore waartoe die maatskappye gerig is en natuurlik die omstandighede verander. Waarom moet die logo nie verander nie?

Dit beteken nogtans nie dat ons ons logo radikaal moet verander nie. Oor die algemeen, wanneer herontwerpe aangebring word, word veranderinge nie regtig op groot skaal aangebring nie, maar is dit aangepas vir sekere eise. Die groot vraag wat dan ontstaan, is wanneer ons 'n hermodellering van hierdie tipe moet oorweeg. Daar is sekere aanwysers wat ons waarsku dat dit tyd is om die beeld van 'n onderneming te verander:

My logo lyk nie so professioneel soos dit hoort nie

'N Groot aantal ondernemings, veral dié van klein afmetings en nuwe openings, begin om hul eie logo's te ontwikkel. Om 'n goeie ontwerp te maak is egter nie 'n maklike taak nie, en hoewel dit vir baie mense lyk, het u in werklikheid kennis nodig van illustrasie, redigering en bemarking. Dit is nie ongewoon om maatskappye te vind wat hul deure oopmaak met onprofessionele, onleesbare en geskikte logo's nie. As dit u geval is en u 'n meer professionele en ernstige beeld wil hê, is dit die regte tyd om dit te oorweeg en 'n professionele ontwerper in diens te neem.

My besigheid het verander

Maatskappye moet voortdurend verander en aanpas om nie van die mark afgesny te word nie. Die waarheid is dat daar baie gebiede is waarop veranderinge aangebring kan word, eintlik verander maatskappye gewoonlik sonder dat hulle besef dat hulle effektief verander om aan te pas by 'n spesifieke vraag en publiek. Natuurlik hoef al die klein veranderinge wat plaasvind, nie in 'n verandering in korporatiewe identiteit te ontaard nie, dit sal so dom wees as wat dit teenproduktief is. As daar egter 'n beduidende verandering in die lewensduur van die onderneming is, is dit nodig dat ons dit in die korporatiewe identiteit weerspieël. Sommige van hierdie veranderinge is:

  • Uitbreiding: Laat ons dink dat 'n onderneming van plaaslike invloed na nasionale vlak of nasionale vlak gaan na 'n internasionale onderneming. Die estetika sal moet aanpas by hierdie nuwe modaliteit, aangesien dit 'n ander beeld, ander doelstellings het en natuurlik ook nuwe vermoëns en potensiaal sal kry. Dit moet weerspieël word in die beeld van die onderneming.
  • spesialisasie: Deur te spesialiseer, verander ons baie kenmerke van ons besigheid, en ons verander ons teikengehoor, ons dienste of produkte wat aangebied word, bemarkingstrategieë of selfs waardes. Dit is baie belangrike faktore om 'n hermodellering te oorweeg en die nuwe lug of tonika van die maatskappy aan die publiek en toekomstige kliënte oor te dra.
  • Nuwe lyn: Met verloop van tyd verval en verander alles, selfs die ambisies van die eienaar. Dit kan vertaal word in allerlei veranderings of in die filosofie, die nastreefde waardes en doelstellings. In hierdie sin het die grafiek 'n onmiskenbare sielkundige komponent en moet ons ooreenstemming bied tussen die waardes en die filosofie en die manier om dit voor te stel. As dit nie die geval is nie, sal die kommunikasiedoelstellings nie gedek word nie.
  • As daar reputasieprobleme voorkom: Nie alle veranderinge is goed nie, maar daar is ook krisisse van alle soorte. 'N Interne krisis is gewoonlik een van die redes waarom die toneel en beeld meer dringend nodig is. Veral in gevalle waar reputasie betrokke was en die huidige beeld onoortuigend is of gepaard gaan met slegte ervarings, herinneringe en konsepte.
  • As ons markaandeel verloor: Wanneer ons kliënte verloor, is kommunikasie, advertering, bemarking en oortuiging een van die belangrikste faktore wat ons kan gebruik om hulle terug te wen. Natuurlik is die beeld en ontwerp van 'n logo in hierdie verband baie belangrik.

Die inhoud van die artikel voldoen aan ons beginsels van redaksionele etiek. Klik op om 'n fout te rapporteer hier.

Wees die eerste om te kommentaar lewer

Laat u kommentaar

Jou e-posadres sal nie gepubliseer word nie.

*

*

  1. Verantwoordelik vir die data: Miguel Ángel Gatón
  2. Doel van die data: Beheer SPAM, bestuur van kommentaar.
  3. Wettiging: U toestemming
  4. Kommunikasie van die data: Die data sal nie aan derde partye oorgedra word nie, behalwe deur wettige verpligtinge.
  5. Datastoor: databasis aangebied deur Occentus Networks (EU)
  6. Regte: U kan u inligting te alle tye beperk, herstel en verwyder.