ನಿಮ್ಮ ಪುನರಾರಂಭದ ಕುರಿತು ಈ ಕೆಳಗಿನ ಸಲಹೆಗಳೊಂದಿಗೆ ಸಂದರ್ಶನವನ್ನು ಹುಕ್ ಅಪ್ ಮಾಡಿ

ಸೈನ್ ಇನ್ ಆಗಿದ್ದರೆ Creativos Online ನಾವು ಅನೇಕ ಪುನರಾರಂಭ ಸ್ವರೂಪಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಮಾತನಾಡಿದ್ದೇವೆ, ಪುನರಾರಂಭಗಳನ್ನು ಡೌನ್‌ಲೋಡ್ ಮಾಡಲು ಮತ್ತು ವಿನ್ಯಾಸಗಳನ್ನು ತೋರಿಸಲು ನಾವು ಲಿಂಕ್‌ಗಳನ್ನು ನೀಡಿದ್ದೇವೆ. ಈಗ ನಿಮಗೆ ಆಸಕ್ತಿ ಇರುವ ಬಗ್ಗೆ ನಿಜವಾಗಿಯೂ ಮಾತನಾಡೋಣ. ಸುಂದರವಾದ ವಿನ್ಯಾಸವು ಎಲ್ಲವೂ ಅಲ್ಲವಾದ್ದರಿಂದ, ಅದು ಮಾಹಿತಿಯೂ ಆಗಿದೆ. ಕೆಲವು ವೃತ್ತಿಗಳಿಗೆ ಸಹಾಯ ಮಾಡದ ಸೊಗಸಾದ ವಿನ್ಯಾಸಗಳನ್ನು ನಾವು ಅನೇಕ ಬಾರಿ ನೋಡುತ್ತೇವೆ. ಅನುಸರಣೆಗಳೊಂದಿಗೆ ಸಲಹೆಗಳು ನಿಮಗೆ ಬೇಕಾದ ಕಂಪನಿಯಲ್ಲಿ ಸಂದರ್ಶನವನ್ನು ಹುಕ್ ಅಪ್ ಮಾಡಿ.

ಇದು ರೇಖಾಚಿತ್ರಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ ಅಥವಾ ಅದು ತುಂಬಾ ವರ್ಣಮಯವಾಗಿದೆ ಎಂದು ಅನೇಕ ಬಾರಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವುದಿಲ್ಲ. ಕೆಲವು ಬಣ್ಣಗಳೂ ಇಲ್ಲ. ನೀವು medicine ಷಧಿ, ಕಾನೂನು, ಮ್ಯಾಜಿಸ್ಟ್ರೇಟ್, ಕಂಪ್ಯೂಟರ್ ವಿಜ್ಞಾನಿ ಅಥವಾ ಡಿಸೈನರ್ ಅನ್ನು ಆಯ್ಕೆ ಮಾಡಲಿದ್ದೀರಾ ಎಂಬುದರ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ. ಪ್ರತಿಯೊಂದೂ ವಿನ್ಯಾಸದ ದೃಷ್ಟಿಯಿಂದ ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಯೋಜನೆಯನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ. ಆದರೆ ಇದಕ್ಕಾಗಿ, ನಾವು ವಿಭಿನ್ನ ಮಾದರಿಗಳೊಂದಿಗೆ ಅನೇಕ ಲೇಖನಗಳನ್ನು ತೋರಿಸಿದ್ದೇವೆ.

ನೀವು ಅಭ್ಯಾಸ ಮಾಡಲು ಹೊರಟಿರುವ ವೃತ್ತಿಯನ್ನು ಅವಲಂಬಿಸಿ ಯಾವ ರೀತಿಯ ವಿಷಯವು 'ಅವಶ್ಯಕ' ಎಂದು ಇಂದು ನಾವು ಕಲಿಸಲಿದ್ದೇವೆ. ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ ಉಪಕರಣಗಳು ಉಪಯುಕ್ತವಾಗುತ್ತವೆ ಮತ್ತು ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ ಹೆಚ್ಚು ಇರುವುದಿಲ್ಲ.

ವರ್ಡ್ ಪ್ರೊಸೆಸರ್: ಇತರರಲ್ಲಿ ಪದ

ಮೈಕ್ರೋಸಾಫ್ಟ್ ವರ್ಡ್ನ ಮಿತಿಗಳಿಂದಾಗಿ ಇದನ್ನು ಶಿಫಾರಸು ಮಾಡುವುದಿಲ್ಲ ವಿನ್ಯಾಸ ಮಾಡುವಾಗ ನಿಮಗೆ ನೀಡಬಹುದು. ಆದರೆ ಅಗತ್ಯವಿದ್ದರೆ ನೀವು ಅದನ್ನು ಸೆಕ್ರೆಟರಿಯಲ್ ಅಥವಾ ಆಡಳಿತಕ್ಕಾಗಿ ಬಳಸಿದರೆ. ಸಂದರ್ಶಕನು ಬಣ್ಣಗಳನ್ನು ನೋಡಲು ಹೋಗುವುದಿಲ್ಲವಾದ್ದರಿಂದ. ಬದಲಿಗೆ, ಶೀರ್ಷಿಕೆಗಳು ಮತ್ತು ಅನುಭವಗಳಲ್ಲಿ. ಇದಕ್ಕಾಗಿ ನಿಮಗೆ ಸರಳ ಮತ್ತು ಹೇರಳವಾದ ಏನಾದರೂ ಬೇಕು.

ಮತ್ತೊಂದೆಡೆ, ನೀವು ಸೃಜನಶೀಲರಾಗಲು ಹೋದರೆ, ನೀವು ಅದನ್ನು ಮರೆಯಲು ಪದವು ಅವಶ್ಯಕವಾಗಿದೆ. ಇಲ್ಲಸ್ಟ್ರೇಟರ್, ಫೋಟೋಶಾಪ್, ಇಂಡೆಸಿನ್ ರಚಿಸುವಾಗ ಹೆಚ್ಚು ಕಾರ್ಯಸಾಧ್ಯ. ನಿಮ್ಮ ಕೆಲಸಕ್ಕೆ ನಿರ್ದಿಷ್ಟವಾದದನ್ನು ಕಂಡುಹಿಡಿಯಲು ನೀವು ಬಯಸಿದಾಗ ಇದು ನಿಮಗೆ ಹೆಚ್ಚಿನ ಜೀವನವನ್ನು ನೀಡುತ್ತದೆ.

ಬಣ್ಣವನ್ನು ಬಳಸುವುದನ್ನು ಪರಿಗಣಿಸಿ

ಮುದ್ರಿಸುವಾಗ ನಾವು ಕಪ್ಪು ಮತ್ತು ಬಿಳಿ ಬಣ್ಣವನ್ನು ಬಳಸುವುದನ್ನು ಬಳಸುತ್ತಿದ್ದರೂ, ಇಮೇಲ್‌ಗಳನ್ನು ಕಳುಹಿಸುವುದು ಹೆಚ್ಚು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ನಿಮ್ಮ ಆರ್ಥಿಕತೆಯು ಬಣ್ಣದಿಂದ ಪ್ರಭಾವಿತವಾಗುವುದಿಲ್ಲ. ಆದ್ದರಿಂದ ಕಪ್ಪು ಮತ್ತು ಬಿಳಿ ಪುನರಾರಂಭವು ಖಾಲಿಯಾಗಿರುತ್ತದೆ. ನಿಮ್ಮ ಕೆಲಸವು ಸೃಜನಶೀಲವಾಗಿಲ್ಲದಿದ್ದರೆ, ಇದು ಅತ್ಯಾಧುನಿಕ ವಿನ್ಯಾಸದ ವಿಷಯವಲ್ಲ. ಆದರೆ ಬಣ್ಣ ಸ್ವರ ಅಷ್ಟೊಂದು ಏಕತಾನತೆಯಂತೆ ಕಾಣದಿದ್ದರೆ, ಆದರೆ ವಿವೇಚನೆಯಿಂದ. ಇದಕ್ಕೆ ವಿರುದ್ಧವಾಗಿ, ನೀವು ಸೃಜನಶೀಲರಾಗಿದ್ದರೆ, ಉತ್ತಮ ಬಣ್ಣ ಸಂಯೋಜನೆಯನ್ನು ಬಳಸಿ. ನೀವು ಯಾವುದನ್ನು ಆರಿಸುತ್ತೀರಿ ಎಂಬುದನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವುದು.

ಸಂಕ್ಷಿಪ್ತವಾಗಿರಿ

ಹೆವಿ ಡ್ಯೂಟಿ ಉದ್ಯೋಗಗಳನ್ನು ಹೊರತುಪಡಿಸಿ. ಇದು medicine ಷಧ ಅಥವಾ ಸಂಶೋಧನಾ ಪ್ರಬಂಧಗಳಾಗಿರಬಹುದು, ಅದು ಐವತ್ತು ಹಾಳೆಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿರುವ ಪಠ್ಯಕ್ರಮವನ್ನು ಕೇಳುತ್ತದೆ, ಇತರರಿಗೆ ಅಷ್ಟೊಂದು ಅಗತ್ಯವಿಲ್ಲ. ನೀವು ಯಾವುದೇ ರೀತಿಯ ಕೆಲಸವನ್ನು ವಿನಂತಿಸಲು ಹೋದರೆ ಮತ್ತು ಇನ್ನೂ ಹೆಚ್ಚು ಅದು ಸೃಜನಶೀಲವಾಗಿದ್ದರೆ, ಒಂದು ಪುಟ ಸಾಕು. ಅದರಲ್ಲಿ ನೀವು ಇತ್ತೀಚಿನ ಮತ್ತು ಪ್ರಮುಖ ಶೈಕ್ಷಣಿಕ ಮತ್ತು ಉದ್ಯೋಗ ಸುದ್ದಿಗಳನ್ನು ವಿವರಿಸುತ್ತೀರಿ. ನೀವು ಸೃಜನಶೀಲರಾಗಲು ಹೋದರೆ, ಪ್ರಭಾವಶಾಲಿ ವಿನ್ಯಾಸ ಮತ್ತು ಕಡಿಮೆ ಪಠ್ಯದೊಂದಿಗೆ ನೀವು ಹೆಚ್ಚು ಪ್ರಭಾವವನ್ನು ಪಡೆಯುತ್ತೀರಿ.

ಇಲ್ಲದಿದ್ದರೆ, ಮೇಲಿನ ನಿಮ್ಮ ಉತ್ತಮ ಸಾಧನೆಗಳನ್ನು ಸ್ಥಾಪಿಸಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸಿ, ಸಾಧನೆಯ ಕ್ರಮವು ವಿಭಿನ್ನವಾಗಿದ್ದರೂ. ನಿಮ್ಮಲ್ಲಿರುವದಕ್ಕೆ ನೀವು ಗಮನವನ್ನು ಸೆಳೆಯಬೇಕಾಗಿರುತ್ತದೆ, ಆದರೆ ನಿಮ್ಮ ಕೊರತೆಯಿಲ್ಲ. ನಿಮ್ಮ ಪುನರಾರಂಭದಲ್ಲಿ ಮರೆಮಾಚುವ ಮತ್ತು ಅರ್ಧ-ಸತ್ಯಗಳನ್ನು ಹೇಳುವ ಹಾಗೆ ಭಾವಿಸಬೇಡಿ. ಸ್ಪಷ್ಟ ಮತ್ತು ಸಂಕ್ಷಿಪ್ತ.

ಪುನರಾರಂಭದ ಮೇಲೆ ಸುಳ್ಳು ಹೇಳಬೇಡಿ

ಇದು ದೂರದರ್ಶನದಿಂದ ನಾವು ತಮಾಷೆಯ ಸ್ವರದಿಂದ ನೋಡಿದ ವಿಷಯ. ನಮ್ಮ ಅರ್ಹತೆಗಳು ಅಥವಾ ಕೆಲಸದ ಅನುಭವಗಳನ್ನು ಉತ್ಪ್ರೇಕ್ಷಿಸುವುದು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿದೆ. ಭಾಷೆಗಳೊಂದಿಗೆ ಸಹ. "ಇಂಗ್ಲಿಷ್: ಮಧ್ಯಮ" ಹಾಕುವುದು ಈಗಾಗಲೇ ವ್ಯಾಪಕವಾಗಿ ಬಳಸಲ್ಪಟ್ಟಿದೆ. ನಿಮ್ಮ ಪುನರಾರಂಭವನ್ನು ಪರಿಶೀಲಿಸುವ ವ್ಯಕ್ತಿಯು ಸಾವಿರಾರು ಜನರನ್ನು ಎಸೆದಿದ್ದಾನೆ.

ನಿಮ್ಮ ಪುನರಾರಂಭದಲ್ಲಿ ನೀವು ಕನಿಷ್ಠವನ್ನು ಸೇರಿಸಬೇಕಾಗುತ್ತದೆ: ನಿಮ್ಮ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಮಾಹಿತಿ ಮತ್ತು ಸಂಪರ್ಕ. ನೀವು ಕರೆ ಮಾಡಲು ಬಯಸಿದರೆ, ನಿಮ್ಮ ಸಂಪರ್ಕವನ್ನು ಸುಗಮಗೊಳಿಸಿ. ಅಲ್ಲದೆ, ನೀವು ಸೃಜನಶೀಲರಾಗಿದ್ದರೆ, ಅವರು ನಿಮ್ಮ ಕೆಲಸವನ್ನು ಪೂರ್ಣಗೊಳಿಸುವುದನ್ನು ನೋಡುವುದು ಬಹಳ ಮುಖ್ಯ, ನಿಮ್ಮ ಪುನರಾರಂಭದೊಂದಿಗೆ ಅವರು ಅದನ್ನು ಒಳಗೊಳ್ಳುತ್ತಾರೆ. ಕಂಪನಿ ಮತ್ತು ನಿಮ್ಮ ಕೆಲಸದೊಂದಿಗಿನ ನಿಮ್ಮ ನೆಟ್‌ವರ್ಕ್‌ಗಳ ಲಿಂಕ್ ಸ್ವತಂತ್ರ ಅವುಗಳನ್ನು ನೋಡುವುದು ಮುಖ್ಯ.

ಪುನರಾರಂಭವು ನಿಮ್ಮ ವ್ಯಕ್ತಿತ್ವವನ್ನು ತೋರಿಸುತ್ತದೆ

ಸರಳ ಎಂದರೆ ನೀರಸ ಎಂದರ್ಥವಲ್ಲ. ಪುನರಾರಂಭವು ನಿಮ್ಮ ನಿಲುವು ಮತ್ತು ವ್ಯಕ್ತಿತ್ವದ ಪ್ರತಿಬಿಂಬವಾಗಿದೆ, ಮತ್ತು ಸ್ವೀಕರಿಸುವವರು ಅದನ್ನು ಪ್ರಜ್ಞಾಪೂರ್ವಕವಾಗಿ ಅಥವಾ ಇಲ್ಲದೆಯೇ ಸ್ಕ್ಯಾನ್ ಮಾಡುತ್ತಾರೆ, ನಿಮ್ಮ ಪುನರಾರಂಭವನ್ನು ಅವರು ಹೋಗಬೇಕಾದ ನೂರಾರು ಇತರರಿಂದ ಪ್ರತ್ಯೇಕಿಸುವ ಅಂಶಗಳಿಗಾಗಿ. ನಿಮ್ಮ ಪುನರಾರಂಭವು ಕಣ್ಮನ ಸೆಳೆಯುವ ವಿನ್ಯಾಸ ಮತ್ತು ವೈಯಕ್ತಿಕ ಸ್ಪರ್ಶದಿಂದ ಎದ್ದು ಕಾಣುವಂತೆ ಮಾಡಿ… ಅದನ್ನು ಅತಿಯಾಗಿ ಮಾಡಬೇಡಿ.

ನಿಮ್ಮ ಕಾಗುಣಿತವನ್ನು ಪರಿಶೀಲಿಸಿ

ಪುನರಾರಂಭವನ್ನು ಮಾಡಲು ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ ನಾವು ತುಂಬಾ ಕಷ್ಟಪಟ್ಟು ಓಡುತ್ತೇವೆ ಏಕೆಂದರೆ ಅದನ್ನು ನಾವು ಸಿದ್ಧಪಡಿಸಿಲ್ಲ. ಬದಲಾಗಿ ನಾವು ಅದನ್ನು ಮಾಡುತ್ತೇವೆ 'ಸ್ನಿಚ್'ಉದ್ಯೋಗಾವಕಾಶ. ಆದ್ದರಿಂದ ನಾವು ಮೊದಲು ಬರುವಂತೆ ಓಡಬೇಕು. ಆದರೆ ಆ ಕಾರಣಗಳಾಗಿದ್ದರೂ, ನೀವು ನೀಡುವ ಚಿತ್ರ ಅನೌಪಚಾರಿಕ ಮತ್ತು ಅಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿದೆ. ನಾವು ಇಲ್ಲ ಮತ್ತು ನಮ್ಮ ಬಗ್ಗೆ ಸೂಚಿಸಲು ನಾವು ಬಯಸುವುದಿಲ್ಲ.