Sổ tay nhận dạng công ty: Cấu trúc và lời khuyên (I)

Trong các bài viết trước, chúng tôi đã đề cập đến tầm quan trọng của sổ tay nhận dạng công ty và chúng tôi đã đưa ra khuyến nghị bao gồm sách hướng dẫn này như một tài liệu đính kèm với công việc mà chúng tôi phát triển cho các công ty yêu cầu dịch vụ của chúng tôi.

Có một số khía cạnh mà bạn nên tính đến. Hướng dẫn sử dụng của chúng tôi sẽ yêu cầu một số thông số kỹ thuật và một số thành phần cần thiết để nó phát huy tác dụng. Một số trong số đó là:

1. Một bộ xương phải được xây dựng hoặc cấu trúc để sắp xếp thông tin của chúng tôi và điều này phải dễ tiếp cận và gọn gàng nhất có thể.
2. Nhân vật chính thức của nó nên được đánh dấu và nghĩa vụ tuân thủ từng tiêu chuẩn đã được thiết lập và quy định.
3. Chúng tôi đang nói về một tài liệu riêng tư. Đây là một trong những thông số kỹ thuật cần được ghi rõ ràng. Chế độ nhiệm kỳ phải được giới hạn cho đội ngũ chuyên gia nội bộ của công ty được đề cập. Tất nhiên, nó không thể được công bố trên bất kỳ phương tiện truyền thông nào, ít được cung cấp cho bất kỳ công ty nào khác, đặc biệt nếu đó là một công ty trong cùng lĩnh vực.
4. Việc thiết kế sổ tay của chúng tôi cũng quan trọng như thiết kế logo và hình ảnh được đề cập. Là một yếu tố nữa của bản sắc trực quan của công ty chúng tôi, nó phải thể hiện một khía cạnh phù hợp với nó. Điều này có nghĩa là màu sắc và phông chữ của công ty phải giống với màu sắc và phông chữ xuất hiện trong hình ảnh của công ty chúng tôi.

Sách hướng dẫn sẽ bao gồm ít nhất các phần sau và mỗi phần trong số chúng sẽ được phân tích chuyên sâu hơn trong các bài tiếp theo. Hiện tại, tôi để lại cho bạn cấu trúc mà nó nên có:

Chỉ số: Nó là điều cần thiết vì nó sẽ giúp người đọc định vị thông tin họ đang tìm kiếm một cách nhanh chóng và linh hoạt.

Hướng dẫn: Tùy thuộc vào mức độ phức tạp của tài liệu của chúng ta và cách chúng ta sắp xếp các phần, phần này sẽ ít nhiều quan trọng.

Thương hiệu: Một phần nên được tạo để gợi nhớ và nhấn mạnh triết lý và giá trị thúc đẩy hoạt động kinh doanh, nguồn gốc, sự trình bày của công ty và thậm chí cả danh tính của những người sáng lập.

Xây dựng thương hiệu: Một phân tích chặt chẽ sẽ được thực hiện về việc xây dựng từng yếu tố tạo nên bản sắc trực quan của công ty. Từ phông chữ, logo, danh mục tài nguyên công ty, các hành vi bị cấm ...

Ứng dụng thương hiệu: Trong phần này, chúng tôi sẽ phản ánh bản sắc của thương hiệu của chúng tôi trong các hỗ trợ có thể.